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在職場上，注重的是成果導向
別人鮮少會注意你的過程付出了多少努力
只會在意你的成果是否有達到他的目標
還有你的辦事效率
也就是，最注重效率與效果
至於ｐｒｏｃｅｓｓ，倒是不那麼ｃａｒｅ…
如果有能力選擇
還是選自己能力範圍內
能快速完成而且確定能完成的工作吧
不要接自己能力範圍外的
做不好又做的慢
別人也不會看到「你有努力過了」
反而削減自己的信用…
別人鮮少會注意你的過程付出了多少努力
只會在意你的成果是否有達到他的目標
還有你的辦事效率
也就是，最注重效率與效果
至於ｐｒｏｃｅｓｓ，倒是不那麼ｃａｒｅ…
如果有能力選擇
還是選自己能力範圍內
能快速完成而且確定能完成的工作吧
不要接自己能力範圍外的
做不好又做的慢
別人也不會看到「你有努力過了」
反而削減自己的信用…
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